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际华3512公司召开2015年度工作会议暨二届五次职工代表大会

发布日期：2015-02-15

作者：际华

风雨送春归，飞雪迎春到。1月30日，际华3512公司召开了2015年度工作会议暨第二届六次职工代表大会，来自各战线职工代表53人，列席代表34名，另有4名新员工代表特邀参加了会议。

早上8点整，大会在雄壮的国歌声中拉开了帷幕。与会代表们分别听取了公司总经理郑海涛做的题为《坚定信心攻坚克难为完成2015年度目标、可持续发展而奋斗》的生产经营工作报告；党委委员、副总经理王袆做的题为《适应党建新常态释放党建正能量全面推进公司“强二进三”发展战略》的党委工作报告；会上副总经理张亚军就项目进展情况进行报告；执行董事匡振武做了题为《解放思想勇于担当依法治企保持公司可持续发展》的重要讲话。

会议指出，2014年公司认真贯彻两级集团工作会议精神，积极推进“225”管理创新体系建设，解放生产力，推进生产管理和营销改革，推进战略性产业项目。抓产能落实，降本增效，开拓市场，狠抓管理提升，在推动科学发展上取得了宝贵经验。成绩的取得是全体干部职工齐心协力、积极贡献的结果。大会在全面总结2014年各项工作的同时，对存在的问题进行了认真归纳总结，深刻分析公司当前面临的形势和挑战，并对2015年工作做了安排部署。

会议通过了2015年生产经营方针：适应新常态、把握新机遇；推动改革创新、加强依法治企；提高发展质量、增加经济效益；大力开拓市场、强化风险管理；努力完成目标、实现顺利搬迁。确定2015年主营业务收入比2014年实际增长6%,利润目标比2014年实际增长8%,人均收入增长8%以上的目标。代表们认真审议和讨论了两个报告，认为大会报告主题鲜明，思路清晰，目标明确，措施得力，振奋人心，是一个求真务实、与时俱进的报告，具有很强的指导性、针对性和可操作性。与会代表认为，通过公司全体干部职工扎实工作、不懈努力这些目标是可以实现的；十一项重点工作通过努力也可以完成。

大会号召全体员工在公司执行董事会、党委、经理层的带领下，以党的十八大、十八届三中、四中全会精神为指导，全面贯彻落实两级集团年度工作会议和公司15年度工作、职代会精神，坚持以提高发展质量和效益为中心，以党的群众路线教育实践活动为动力，以“225”管理创新体系为抓手，以全员绩效考核为手段，以管理人员“八要”为指导思想，认真学习贯彻落实“五有”、“五问五重要”、“五品”、“五种意识”、“五个能力”的总要求，解放思想、勇于担当，依法治企，披荆斩棘，勇往直前，全面推进“强二进三”战略，实施安全平稳搬迁改造，为圆满完成年度预算目标和实现“十二五”发展规划努力拼搏，为实现公司转型升级、跨越发展的新征程再添新绩、再创辉煌。

会上签订了2015年度经营业绩考核责任书、信访维稳工作目标责任书；并对2014年在各条战线上做出突出贡献的先进个人和集体进行了表彰。最后，会议在庄严的“国际歌”声中圆满落下了帷幕。

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