为贯彻集团人才兴企战略，推进所属服装制作企业的高技能人才队伍建设工作，提高服装设计人员的能力水平，12月21日，新兴铸管集团公司邀请“际华杯”职业技能竞赛总裁判长（北京服装学院服装艺术与工程学院服装设计与工程系主任、行业服评标专家）姜蕾教授、竞赛服装设计组组长（东北师大艺术学院院长）关卓教授，通过对“际华杯”职业技能竞赛服装设计获奖作品的点评，对企业服装设计及专业技术人员进行了一次专业培训。

       新兴铸管集团公司党委副书记、工会主席栗美霞、际华集团公司副董事长范建设出席了会议。8家服装生产企业，及3521、3542、3543、森普利公司等企业的有关领导和技术人员220余人参加了培训。会议由新兴铸管集团公司总经理助理、工会副主席赵柱主持。     

       会上，关卓、姜蕾两位教授分别从职业性、标志性、标准性、实用性和审美性等职业装的特性出发，对本次大赛的获奖作品进行了详细的点评，对我们的服装设计能力给予了肯定，对我们的技术人员在今后的设计中如何把握色彩、款式、提高创新性给出了意见和建议。

        培训结束后，际华集团公司副董事长范建设作了总结讲话。他希望企业员工从点评中能够学到精华，得到启发，取长补短，增强自身专业能力与素养，为今后的工作奠定良好的基础。范副董事长分析了国内企业技术创新工作现状，指出我们企业在技术创新上的不足，重申了集团鼓励企业开展技术创新工作的各项举措，他号召全体技术人员精益求精，争取拿出最好的水平和状态，赶超国内职业装设计、制作的最好水平，创造最好作品，人人争当中央企业和集团公司的技术能手。                              

     （刘海燕）