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集团公司栗美霞副书记带队检查指导际华3506公司党建“五个体系”工作

发布日期：2012-06-11

作者：际华

6月7日，集团公司党委副书记、纪委书记、工会主席栗美霞带领“五个体系”检查组际华二组莅临际华3506公司开展党建“五个体系”交叉检查工作。检查组对3506公司近段时间党建“五个体系”工作给予了充分肯定。

在交叉检查交流会上，检查组成员对基础资料进行了逐项的检查，在听取了公司党委书记程长生所作的题为《稳步推进党建“五个体系”建设，提升党建科学化水平，为“双过半”提供坚强保证》的汇报后，与部分部门领导、车间党支部书记、分管党建工作人员、党小组长、党员代表分别进行了访谈。

3542党委副书记鲁志勇代表检查组进行了讲评：班子团结，生产经营和党建两手抓、两手硬，11项指标全部完成；支部工作手册是工作中最大的亮点，既对支部工作进行了跟踪，又规范了支部工作；指标文件规范，指标具体且便于操作；责任明确，三条线清晰；考核基本到位，流动红旗评比促进了党支部工作；“五个体系”群众基础好、评价好；员工队伍保持了稳定。

栗书记代表集团公司对际华3506公司1至5月取得的成绩表示了祝贺，并结合当前党建工作重点，提出了具体工作要求：

一是继续借东风，充分发挥党委“围绕中心，服务大局”的作用。公司结构调整正处在关键时期，党建工作要围绕中心，讲科学，重实效，不断地查找问题，提升管理工作，推进结构调整进程。

二是加大对标挖潜力度，强化基础管理。党建工作要按照标杆管理的要求，瞄准更先进的水平，不断确立新标杆，多方采取措施，稳步提升运行水平，不断加强基础管理工作。

三是总结经验，查找不足，下大力气抓好落实。抓好工作的落实是对各级党组织负责人思想品质、工作作风和实际能力的检验，抓落实必须具有知难而进、锲而不舍的奋斗精神，必须发扬求真务实、真抓实干的作风，只有下大力气抓好落实才能推进党建“五个体系”的建设，才能保证“双过半”的实现，才能确保全年生产经营预算的全面完成。

最后栗书记对于际华3506公司党建“五个体系”工作所取得的优异成绩给予了充分肯定，并表示工作亮点值得向际华其它企业推广，通过“五个体系”交叉检查工作，大家要互相学习、互相促进、共同提高，圆满完成上半年时间、任务“双过半”，为全面完成年度生产经营目标奠定良好基础，以优异成绩向党的十八大胜利召开献礼！

交叉检查期间，际华二组成员包晓颖、刘志华、王智锋以及际华3542、际华3509、和新四五印染公司的党委书记、总经理、总会计师参加了检查。