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3506公司职工（劳模）创新工作室重实效、促生产，助力公司完成全年规划目标

发布日期：2021-03-01

作者：际华3506公司陈静邱畅

2月24日，际华3506公司党委书记、工会主席甄胜裕及工会工作人员到服装生产中心检查职工（劳模）创新工作室2020年工作，并就2021年工作听取意见并提出建议。
公司服装现有职工（劳模）创新工作室3个，分别为：武汉市劳模（职工）创新工作室彭小云创新工作室；新兴际华集团职工（劳模）创新工作室及武汉市职工（劳模、工匠）创新工作室胡萍创新工作室；际华工匠瞿公利创新工作室。
2020年，职工创新工作室面对新冠疫情对公司的影响，率先参加公司组织的复工复产安排；待恢复生产后，牵头开展师徒结对、提高工效、技能比武、技术革新等活动；全年小改小革30余项，12项获得公司年度科技、管理创新奖励；2020年申报专利7项，为复工达产做出了贡献。2021年，大家表示工作室的工作除了为生产服务，还要参与班组生产管理，注重技术人才的培养，解决生产线技术人才紧缺的难题。
听取了3个工作室牵头人的介绍后，甄胜裕对工作室做出的成绩给予了肯定，也对今后的工作提出了更高的要求：工作室工作要注重实效，一切围绕生产经营，找差距，补短板，解决生产中的疑点难点；要注重创新工作，实现工作计划有清单，分工负责明确，进度跟踪逐一实现。
希望工作室在2021年里上台阶，打好疫情防控后期攻坚战，为公司“十四五”规划起好步，开好头，为公司完成全年生产经营任务做贡献！

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3506公司职工（劳模）创新工作室 重实效、促生产，助力公司完成全年规划目标

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