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为加快际华国贸科学发展进程，提升公司发展质量和发展速度，提高机关工作效率和工作水平，经际华国贸研究决定，面向际华集团企业内部招聘产品部正职领导及业务员。
一、招聘岗位
（一）职位名称：产品部部长
招聘人数：1人
职位描述：
1、岗位主要职责
（1）负责根据客户要求，在计划时间内，按要求完成订单运作全过程的业务跟踪工作；
（2）负责订单运作的计划生产、排程；
（3）负责订单运作过程中的成本预算和控制；
（4）负责与客户、加工商、合作商协调；
（5）负责订单运作全程的管控及后期发运；
（6）负责与相关岗位的沟通配合。
2、任职资格条件
（1）企业任职满2年的中层正职或任中层副职满4年以上领导；年龄一般在40岁以下，大专及以上学历；熟悉军贸业务者优先；
（2）五年以上军需产品生产管理工作经验，熟悉生产计划安排；
（3）具有很好的综合组织协调能力、指挥能力、计划控制能力，交际沟通能力，分析判断能力，解决问题能力。文字功底扎实，有很强的原则性、责任心，执着敬业、秉公办事,团队合作；
（4）熟练使用office办公软件；
（5）适应经常出差。
（二）职位名称：产品部业务员
招聘人数：3人
职位描述：
1、岗位主要职责
（1）负责根据客户要求，在主管领导安排下，按要求完成订单运作全过程的业务跟踪工作；
（2）制定订单生产和排程计划；
（3）负责订单运作全程的质量管控，确保订单运行顺畅；
（4）负责与相关岗位的沟通配合。
2、任职资格条件
（1）企业一线车间任职满3年；年龄一般在28岁以下，大专及以上学历；熟悉军贸业务者优先；
（2）熟练使用office办公软件。
（3）熟悉服装、鞋靴、装具等产品的生产流程，质量控制和产品检验。
（4）能独立工作，具备较强的工作责任心，有较强的沟通和协调能力，积极主动的工作态度。
（5）适应经常出差。
二、简历投递方式
符合应聘任职资格条件的集团及所属企业内部员工均可报名，请将个人简历于9月20日前报际华国贸综合办公室（邮箱地址：ljl_3106@126.com；邮件主题：应聘岗位+姓名）。
联系人：刘加路，电话：010-63736585。
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