栗美霞副书记在汇报中，按照指导检查企业情况、集团和企业领导干部上党课或专题讲座的情况、学习实践活动涌现的典型经验和突出事迹、集团公司及所属企业开展学习实践活动的一些具体做法、下一步工作的几项具体措施等五个方面，向新兴铸管集团学习实践活动指导检查组进行了简要汇报。指导检查组在认真听取了栗副书记的汇报后，对际华轻工集团学习实践活动的进度、措施和效果表示满意；并对际华轻工集团所属企业在学习实践活动中，紧密联系实际，着力科学发展所提出的一些新思路和新举措，以及在学习实践活动中涌现出来的许多感人事迹，给予了高度的评价。
张来亮组长
代表新兴铸管集团学习实践科学发展观活动指导检查组作了重要讲话。他对际华轻工集团学习实践活动从六个方面给予了充分的肯定。一是学习实践活动生动具体。领导率先垂范，事迹感人；二是活动领导得力。通过视频座谈，给予及时、具体的指导；三是学习实践活动形式多样、内容丰富。所属企业能探索并总结出许多新的思路和做法；四是学习实践活动主题突出，目标明确，结合紧密；五是效果明显。总部机关党员在学习实践活动中，坚持以科学发展为中心，提出了着重抓好技术创新、集成创新和协同创新的一些新思路和新方法；六是公司下一步的学习打算注重实效，措施具体。对于继续推进学习实践活动的深入开展，张来亮组长提出了具体的指导意见。他指出，在学习实践活动中，一是要注重学习认识上水平。如何做到思想认识上水平，就是要牢牢把握荣融主任提出“五种意识”、“四种规律”和“五种能力”的精神要旨，明要义、找差距、定措施，使学习认识提升到一个新的水平；二是学习调研要为主题服务。调研主题不要抓得太多，结合实际要抓精抓实，做到围绕主题，超前策划、稳步推进。
栗美霞副书记表示，一定要按照新兴铸管集团学习实践活动指导检查组的指示和要求，认真抓好际华轻工集团学习实践科学发展观活动。
（刘建强）